A.早期判斷 B.深層剖析 C.去偽存真 D.多因原則 E.原因關(guān)聯(lián)
A.引入和培育新的業(yè)務(wù) B.改變薪酬政策 C.引入新的競(jìng)爭(zhēng)理念、工作理念 D.改變價(jià)值認(rèn)識(shí) E.改變思維模式
A.方向牽引 B.走向融棄 C.優(yōu)勢(shì)復(fù)制 D.與時(shí)俱進(jìn) E.客戶參與