若管理人員能力較差，管理幅度就應該小些。

文化融合是指不同形態(tài)的文化或者文化因素之間的相互結(jié)合、相互吸收的過程，它以人種的混合和文化的同化或相互適應作為標志。

依國際企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的不同，國際企業(yè)組織控制體制可分為“本國中心型”、“多元中心型”和“全球中心型”。

國際企業(yè)對子公司和母公司的會計報表的要求是相同的。

如果一國提高利率，那么會出現(xiàn)該國貨幣即期匯率下跌。