A.民主式領(lǐng)導(dǎo)者的特征是向被領(lǐng)導(dǎo)者授權(quán),鼓勵(lì)下屬的參與
B.民主式的領(lǐng)導(dǎo)者通過對管理制度權(quán)力的分解,進(jìn)一步通過激勵(lì)下屬的需要,去實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)
C.由于權(quán)力的分散性,民主式領(lǐng)導(dǎo)者使得組織內(nèi)部資源的流動(dòng)速度減緩,進(jìn)而增大了組織內(nèi)部的資源配置成本
D.民主式領(lǐng)導(dǎo)者通過激勵(lì)下屬的需要,發(fā)展所需的知識,尤其是意會性或隱性知識,能夠使員工的能力結(jié)構(gòu)得到長足提高
E.民主式領(lǐng)導(dǎo)者能為組織培育21世紀(jì)越來越需要的智力資本