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《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,非全日制用工是指以小時(shí)計(jì)酬為主,勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)4小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)24小時(shí)的用工形式。()
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判斷題
突發(fā)事件處理時(shí)按相關(guān)責(zé)任要求,對(duì)發(fā)生糾紛事件的總承包企業(yè)、總承包二級(jí)公司和項(xiàng)目相關(guān)責(zé)任人追究責(zé)任。()
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判斷題
應(yīng)急預(yù)案的編寫,要本著確保社會(huì)穩(wěn)定,建立和諧社會(huì),預(yù)防為主,標(biāo)本兼治的原則,按照住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部的相關(guān)要求編制。()
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