A.供應方資料
B.檢測報告
C.試驗報告
D.產品生產許可證
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你可能感興趣的試題
A.業(yè)主
B.監(jiān)理
C.設計
D.勘察
A.發(fā)生的項目
B.工程量
C.影響的程度
D.工期損失
A.國家干預下的當事人意思自治
B.合同雙方當事人強弱對比懸殊
C.勞動合同具有人身性
D.勞動合同同時具有平等性和隸屬性
A.非全日制用工雙方不得約定試用期
B.非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,用人單位不向勞動者支付經濟補償
C.非全日制用工小時計酬標準不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定的最低小時工資標準
D.非全日制用工勞動報酬結算支付周期不得超過15小時
A.確定勞動效率
B.確定勞動力投入量
C.確定勞動力的使用量
D.勞動力需求計劃的編制
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最新試題
技術交底包括專項施工方案措施交底和各分項工程施工前的技術交底。()
對勞務分包隊伍的綜合評價,可以分為過程綜合評價和全面綜合評價。()
實名制是指對勞務分包企業(yè)進場人員要求各種證件及現場管理表冊與本人身份證及勞動合同書名稱一致,真實有效。()
模板拆除必須在得到總包口頭批準的情況下才能進行,嚴禁過早拆模。()
凡未簽訂勞動合同的人員,勞務管理人員必須限用人單位在3日內,與每位務工人員簽訂勞動合同,并留存?zhèn)浒浮#ǎ?/p>
有固定期限的勞動合同,它可以是長期的,也可以是短期的。()
非全日制用工雙方當事人不可以訂立口頭協議。()
公司項目經理是群體性突發(fā)事件的第一責任人,負責組織協調各方面工作,及時化解矛盾,防止發(fā)生群體性事件。()
基本工作時間的長短與工作量的大小成正比。()
勞動合同同時具有平等性和隸屬性。()