勞動監(jiān)察是保障勞動法實施的重要手段，以下不屬于勞動監(jiān)察特征的是（）。

社會保障一般會向社會精英階層傾斜，從而增進社會福利。

某公司與小王簽訂勞動合同，以下合同約定違法的是（）

勞動法意義上的就業(yè)強調(diào)勞動者具有主觀求職愿望。

社會保障制度不僅具有調(diào)節(jié)收入再分配的功能，還具有擴大內(nèi)需和拉動經(jīng)濟增長的功能。