對觸電人員首先采用的方法是使其脫離電源。

安全技術(shù)措施是為了防止事故發(fā)生，采取約束、限制能量或危險物質(zhì)，防止其意外釋放的技術(shù)措施。

員工集體宿舍不得與車間，商店、倉庫在同一座建筑物內(nèi)，并應(yīng)當(dāng)與其保持一定距離的主要目的，是為了保障單位員工的隱私權(quán)。

報告事故的時間超過規(guī)定時限的，屬于遲報。

因過失對應(yīng)當(dāng)上報的事故或者事故發(fā)生的時間、地點、類別、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失等內(nèi)容遺漏未報的，屬于謊報。

勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，無權(quán)提出批評、檢舉和控告。

生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人是指有限責(zé)任公司或者股份有限公司的董事長、總經(jīng)理，其他生產(chǎn)經(jīng)營單位的廠長、經(jīng)理（礦務(wù)局）長、礦長（含實際控制人）等。

安全檢查員發(fā)現(xiàn)不安全題和隱患，有權(quán)要求有關(guān)部門和單位采取措施限期解決整改。

用人單位應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費，職工個人不繳納工傷保險費。

企業(yè)已經(jīng)按規(guī)定配發(fā)給從業(yè)人員勞動防護用品，從業(yè)人員在勞動過程中是否佩戴、使用由自己決定。