A.權(quán)責(zé)相符原則 B.權(quán)利層次原則 C.法律原則 D.公正原則 E.有序與無序統(tǒng)一原則
A.強(qiáng)調(diào)效益目標(biāo) B.注重人本管理 C.動態(tài)性 D.創(chuàng)新性 E.管理工作應(yīng)適度授權(quán)
A.人際關(guān)系論 B.雙因素理論 C.系統(tǒng)理論 D.管理方格論