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【論述題】論述我國公共部門人力資源流動的障礙。
答案:
(1)人力資源的市場主體地位未完全確立。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,人力資源供給方即勞動者應(yīng)該成為自己勞動力的主人,可以自由支配自...
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答案:
人力資源規(guī)劃的重要目的是使組織在復(fù)雜多變的環(huán)境中爭取主動,保持組織對環(huán)境的適應(yīng)性。制定人力資源規(guī)劃必須合理地確定組織目標(biāo)...
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答案:
(1)價值取向差異使管理目標(biāo)不同。公共部門管理追求的是公共利益,政府以公眾委托人身份提供公共產(chǎn)品,對政府行政人員的管理是...
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