工作分析人員通過(guò)讓員工利用工作日志的形式將工作任務(wù)和工作過(guò)程記錄下來(lái)，為工作分析提供信息和依據(jù)的方法為（）

一般來(lái)說(shuō)，對(duì)新員工培訓(xùn)的首要內(nèi)容應(yīng)該是（）

推動(dòng)無(wú)線電和計(jì)算機(jī)創(chuàng)新的是（）

按生產(chǎn)的規(guī)模和數(shù)量來(lái)劃分，制造性生產(chǎn)可以分（）

生產(chǎn)過(guò)程的經(jīng)濟(jì)性要求是（）