單項(xiàng)選擇題在威廉大內(nèi)Z理論中，所謂的J型管理模式是指（）
A.典型的日本*企業(yè)管理模式
B.典型的美國(guó)企業(yè)管理模式
C.兼有日本*企業(yè)特點(diǎn)的美國(guó)企業(yè)管理模式
D.兼有美國(guó)企業(yè)特點(diǎn)的日本*企業(yè)管理模式
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1.單項(xiàng)選擇題霍桑實(shí)驗(yàn)證明，勞動(dòng)生產(chǎn)效率主要取決于（）
A.企業(yè)的管理與勞動(dòng)紀(jì)律
B.企業(yè)的薪酬水平與獎(jiǎng)勵(lì)制度
C.職工的技術(shù)能力與知識(shí)結(jié)構(gòu)
D.職工的工作態(tài)度及人際關(guān)系狀況
2.單項(xiàng)選擇題羅伯特•歐文對(duì)管理理論的貢獻(xiàn)是首次提出了（）
A.關(guān)心人的哲學(xué)
B.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
C.需求層次理論
D.直線職能制
最新試題
管理學(xué)家孔茨、穆尼等認(rèn)為一個(gè)部門是否具有直線、參謀或職能的特點(diǎn)，主要取決于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
美國(guó)著名管理學(xué)家威廉?大內(nèi)認(rèn)為，造成各個(gè)國(guó)家不同的組織管理模式差別的原因是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
系統(tǒng)工程中的環(huán)節(jié)很多，其中主要的是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
工作安排應(yīng)貫徹（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人際關(guān)系學(xué)說和“行為科學(xué)”學(xué)派，把組織功能的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到（）。
題型：多項(xiàng)選擇題