- 搜標(biāo)題
- 搜題干
- 搜選項(xiàng)
問答題
【簡答題】簡述人事爭議仲裁的含義及應(yīng)遵循的原則。
答案：
含義：人事爭議仲裁是指人事爭議仲裁委員會對申請仲裁的人事爭議案件依法進(jìn)行調(diào)解和裁決的活動。處理因履行聘任合同而產(chǎn)生的人事...
你可能感興趣的試題
問答題
【簡答題】簡述我國公務(wù)員申訴控告制度的性質(zhì)。
答案：
（1）保障性。公務(wù)員申訴，在客觀上有糾正機(jī)關(guān)錯誤或不當(dāng)人事處理行為的作用；因此，申訴與控告制度對公務(wù)員、對機(jī)關(guān)來說在性質(zhì)...
問答題
【簡答題】簡述在具體實(shí)施公務(wù)員任職回避的過程中應(yīng)遵循的原則。
答案：
（1）以低避高原則。
有親屬關(guān)系的公務(wù)員，職務(wù)級別不同的，由職務(wù)級別較低的一方回避；職務(wù)級別相同的，一般由擬任...
有親屬關(guān)系的公務(wù)員，職務(wù)級別不同的，由職務(wù)級別較低的一方回避；職務(wù)級別相同的，一般由擬任...
