A.受心理因素的影響很大
B.是信息傳遞過程
C.是培養(yǎng)感情、交流感情的過程
D.主要以語言為載體
E.主要通過行政控制來實(shí)現(xiàn)
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A.系統(tǒng)分析法
B.線性規(guī)劃法
C.計(jì)劃評審技術(shù)
D.聯(lián)席會(huì)議法
E.領(lǐng)導(dǎo)者抉擇法
A.下行溝通
B.上行溝通
C.橫向溝通
D.前后溝通
E.內(nèi)外溝通
A.企業(yè)規(guī)程
B.聯(lián)席會(huì)議
C.領(lǐng)導(dǎo)者與智囊團(tuán)抉擇
D.計(jì)劃部門抉擇
E.民主抉擇
A.命令鏈
B.命令統(tǒng)一
C.垂直職權(quán)渠道
D.職級
E.職權(quán)
A.總分關(guān)系
B.上下關(guān)系
C.左右關(guān)系
D.內(nèi)外關(guān)系
E.先后關(guān)系
最新試題
（）是企業(yè)行政管理活動(dòng)各組成部分之間的一種整體模式，是企業(yè)內(nèi)部的縱向和橫向分工狀態(tài)。
需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)親啟的文件，在領(lǐng)導(dǎo)啟封、閱讀后再辦理正常手續(xù)，登記編號(hào)、統(tǒng)一保管。
企業(yè)行政管理體系是以（）為最高領(lǐng)導(dǎo)。
崗位素質(zhì)模型是從（）方面分析崗位。
企業(yè)行政管理，是指為保障企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，由企業(yè)行政組織及人員依靠一定的行政渠道，采取行政手段在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行的（）管理。
在出差時(shí)間長、經(jīng)費(fèi)支出較多時(shí)，通常由企業(yè)出差員工先自行墊付，出差結(jié)束后，憑費(fèi)用單據(jù)回企業(yè)報(bào)銷。
所謂企業(yè)工作環(huán)境，是指一種工作的氛圍和條件。
高效率的會(huì)議應(yīng)具備的特征是（）。
企業(yè)政信息調(diào)研是獲得企業(yè)行政信息的唯一途徑。
良好的環(huán)境有助于增強(qiáng)人際關(guān)系的融洽，提高群體內(nèi)的心理相融程度，從而產(chǎn)生巨大的心理效應(yīng)，激發(fā)員工積極工作的動(dòng)機(jī)，提高工作效率。