D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計(jì)劃。企業(yè)年金計(jì)劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計(jì)入職工的個(gè)人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬(wàn)元。
如果企業(yè)在2011年12月繳納當(dāng)年第四季度的企業(yè)年金計(jì)劃繳費(fèi),則在對(duì)于每個(gè)職工來(lái)說(shuō),企業(yè)繳費(fèi)()。
A.還原至10、11、12月后作為各月的“工資薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅
B.全部作為12月當(dāng)月的工資薪金,在扣除個(gè)人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)后按適用稅率計(jì)征個(gè)人所得稅
C.全部作為12月當(dāng)月的工資薪金,不扣任何費(fèi)用,按適用稅率計(jì)征個(gè)人所得稅
D.不征收個(gè)人所得稅
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D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計(jì)劃。企業(yè)年金計(jì)劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計(jì)入職工的個(gè)人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬(wàn)元。
職工小王2011年12月的工資薪金所得低于個(gè)人所得稅費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),但加上計(jì)入其企業(yè)年金個(gè)人賬戶的企業(yè)繳費(fèi)后超過(guò)個(gè)人所得稅費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),則()。
A.超過(guò)部分不扣除任何費(fèi)用,按照“工資薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅
B.企業(yè)繳費(fèi)部分不扣除任何費(fèi)用,按照“工資薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅
C.征收個(gè)人所得稅
D.以上都不對(duì)
D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計(jì)劃。企業(yè)年金計(jì)劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計(jì)入職工的個(gè)人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬(wàn)元。
企業(yè)繳費(fèi)在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí)()。
A.視為職工個(gè)人一個(gè)月的工資、薪金所得,與職工個(gè)人正常工資薪金所得合并后按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)算當(dāng)期應(yīng)納個(gè)人所得稅款
B.視為職工個(gè)人一個(gè)月的工資、薪金所得,不與個(gè)人正常工資薪金所得合并,不扣除任何費(fèi)用,按照“工資薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅
C.視為職工個(gè)人一個(gè)月的工資、薪金所得,不與個(gè)人正常工資薪金所得合并,扣除起征點(diǎn)后按照適用稅率計(jì)征個(gè)人所得稅
D.不征收個(gè)人所得稅
D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計(jì)劃。企業(yè)年金計(jì)劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計(jì)入職工的個(gè)人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬(wàn)元。
企業(yè)職工的企業(yè)年金個(gè)人繳費(fèi)()。
A.在計(jì)算個(gè)人所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)予以扣除
B.不超過(guò)工資5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分在計(jì)算個(gè)人所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)予以扣除
C.不超過(guò)工資4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分在計(jì)算個(gè)人所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)予以扣除
D.不予扣除,以稅后收入繳納企業(yè)年金繳費(fèi)
D市某企業(yè)在依法參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上于2008年建立企業(yè)年金計(jì)劃。企業(yè)年金計(jì)劃由企業(yè)和職工共同繳費(fèi),繳費(fèi)比例相同,為職工工資的6%,均計(jì)入職工的個(gè)人賬戶。該企業(yè)2011年職工工資總額為800萬(wàn)元。
該企業(yè)2011年的企業(yè)年金計(jì)劃繳費(fèi)可在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除的額度為()。
A.48萬(wàn)
B.40萬(wàn)
C.32萬(wàn)
D.0
A.稅收支持政策可能減少養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的資金積累,影響?zhàn)B老保險(xiǎn)的給付能力
B.稅收支持政策的運(yùn)用可能導(dǎo)致養(yǎng)老保險(xiǎn)市場(chǎng)運(yùn)行效率低下
C.稅收支持政策可能會(huì)降低養(yǎng)老基金的投資收益
D.對(duì)第二支柱、第三支柱的過(guò)度稅收支持可能會(huì)導(dǎo)致養(yǎng)老保險(xiǎn)成為企業(yè)和個(gè)人的避稅工具
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以下關(guān)于我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律環(huán)境層次的說(shuō)法,正確的是()。
2008年席卷全球的金融危機(jī)對(duì)全球養(yǎng)老金影響巨大,總資產(chǎn)從2007年底的34.77萬(wàn)億美元,下降到2009年初的29.88萬(wàn)億。其中()受損最嚴(yán)重。
養(yǎng)老保險(xiǎn)是一種具有負(fù)外部性的產(chǎn)品,養(yǎng)老保險(xiǎn)的提供可以保障社會(huì)的安定,維護(hù)社會(huì)的最大利益。(
關(guān)于社區(qū)養(yǎng)老,以下說(shuō)法正確的是()。
核心家庭是指兩代人組成的家庭,成員是夫妻兩人及其未婚孩子。
2013年12月6日,財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部和國(guó)家稅務(wù)總局聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于企業(yè)年金職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》(財(cái)稅【2013】103號(hào)),其中規(guī)定()。①單位繳費(fèi)部分,在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅②個(gè)人根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定繳付的年金個(gè)人繳費(fèi)部分,在不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除③超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)部分,應(yīng)并入個(gè)人當(dāng)期的工資、薪金所得,依法計(jì)征個(gè)人所得稅④年金基金投資運(yùn)營(yíng)收益分配計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅⑤個(gè)人達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡,在本通知實(shí)施之后按月領(lǐng)取的年金,暫不計(jì)征個(gè)人所得稅
養(yǎng)老金()是指養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將單位和個(gè)人按照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)作為信托資產(chǎn),交給金融信托機(jī)構(gòu)管理和經(jīng)營(yíng),職工退休后獲取收益的一種形式。
公民在年老、疾病或者喪失勞動(dòng)能力的情況下,從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助,是我國(guó)《憲法》賦予公民的權(quán)利。國(guó)家有義務(wù)發(fā)展為公民享受這些權(quán)利所需要的社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救濟(jì)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。
在基金積累制下,養(yǎng)老保險(xiǎn)的收入再分配主要體現(xiàn)為()。
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部2013年3月19日發(fā)布的《關(guān)于擴(kuò)大企業(yè)年金基金投資范圍的通知》(人社部發(fā)【2013】23號(hào)),我國(guó)企業(yè)年金基金投資于股票、股票基金、混合基金、投資連結(jié)保險(xiǎn)產(chǎn)品(股票投資比例高于30%)、股票型養(yǎng)老金產(chǎn)品的比例,合計(jì)不得高于投資組合委托投資資產(chǎn)凈值的()。