單項(xiàng)選擇題績(jī)效診斷應(yīng)先考慮（）

A.總體原因
B.個(gè)體原因
C.考評(píng)者的原因
D.組織或系統(tǒng)的原因


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1.單項(xiàng)選擇題在組織行為科學(xué)研究基礎(chǔ)上發(fā)展起來(lái)的一種測(cè)量與評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)者行為與工作績(jī)效的新方法是（）

A.量表考核法
B.行為錨定評(píng)分法
C.因素評(píng)定法
D.領(lǐng)導(dǎo)行為效能測(cè)定法

2.單項(xiàng)選擇題企業(yè)一般用（）作為職工工作成效的指標(biāo)。

A.日常表現(xiàn)
B.與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系
C.客觀的生產(chǎn)與工作數(shù)據(jù)
D.薪水

4.單項(xiàng)選擇題下級(jí)評(píng)價(jià)更廣泛用于（）

A.為了進(jìn)行實(shí)際的績(jī)效考核
B.進(jìn)行管理人員開(kāi)發(fā)
C.處理公司內(nèi)部矛盾
D.解決公司發(fā)展

5.單項(xiàng)選擇題企業(yè)讓下屬員工對(duì)主管人員作績(jī)效評(píng)價(jià)時(shí)通常被稱為（）

A.下級(jí)評(píng)價(jià)
B.主動(dòng)評(píng)價(jià)
C.個(gè)別評(píng)價(jià)
D.自下而上的反饋