多項選擇題對應(yīng)聘人員能力特征的診斷及發(fā)展?jié)撃艿念A(yù)測，其主要作用中的能力傾向的預(yù)測作用主要表現(xiàn)在（）。
A.適合職位的開發(fā)和職位的再設(shè)計
B.職業(yè)選擇和指導(dǎo)
C.未來素質(zhì)的發(fā)展
D.人員錄用的選擇配置
E.能力素質(zhì)的強弱
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1.多項選擇題下面關(guān)于網(wǎng)絡(luò)測評技術(shù)的說法正確的是（）。
A.能夠隨時隨地大規(guī)模進行
B.能夠不同程度地解決人、財、物的問題
C.具有強大的數(shù)據(jù)處理和情景模擬能力
D.能夠模擬現(xiàn)實中的諸多測評方法
E.降低了測評的經(jīng)濟成本和機會成本
2.多項選擇題測驗法包括（）。
A.背景調(diào)查
B.紙筆考試
C.心理測驗
D.工作取樣測驗
E.檔案調(diào)查
