單項(xiàng)選擇題在人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法中，直接對(duì)行為進(jìn)行評(píng)價(jià)的測(cè)驗(yàn)方法是（）。

A.性格測(cè)驗(yàn)
B.工作取樣測(cè)驗(yàn)
C.能力測(cè)驗(yàn)
D.心理測(cè)驗(yàn)


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1.單項(xiàng)選擇題在人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論中，第一代多元分析方法是（）。

A.有路徑分析
B.協(xié)方差構(gòu)造分析
C.離散數(shù)據(jù)的數(shù)量化理論
D.標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)分析和冗長(zhǎng)性分析

2.單項(xiàng)選擇題下列測(cè)評(píng)方式中，為領(lǐng)導(dǎo)者有效管理提供了客觀依據(jù)的是（）。

A.心理測(cè)評(píng)
B.考核性素質(zhì)測(cè)評(píng)
C.診斷性素質(zhì)測(cè)評(píng)
D.標(biāo)準(zhǔn)素質(zhì)測(cè)評(píng)