單項選擇題將人力資源規(guī)劃劃分為整體的和部門的兩類，是按照規(guī)劃的（）標準進行劃分。

A.獨立性
B.相關性
C.時間長短
D.范圍大小


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1.單項選擇題短期人力資源規(guī)劃是指（）的規(guī)劃。

A.三個月
B.一年及一年以內
C.三年
D.五年或五年以上

2.單項選擇題下列專門針對管理性工作設計的定量分析方法是（）

A.職位分析問卷法（PAQ）
B.管理職位描述問卷（MPDQ）
C.通用標準問卷（CMQ）
D.職能職位分析法（FJA）

3.單項選擇題根據勝任素質模型的分類，銷售總監(jiān)的勝任素質模型屬于（）

A.角色勝任素質模型
B.職能勝任素質模型
C.組織勝任素質模型
D.職位勝任素質模型

4.單項選擇題依照勝任素質模型的分類，區(qū)分“能勝任工作者但績效表現并不出色者”和“不能勝任工作者”的是（）

A.基準性勝任素質模型
B.鑒別性勝任素質模型
C.職位勝任素質模型
D.職能勝任素質模型

5.單項選擇題任職資格不包括（）

A.所學專業(yè)
B.學歷水平
C.業(yè)績標準
D.工作經驗