A.直陳表達(dá)法
B.均勢(shì)定位法
C.優(yōu)勢(shì)定位法
D.劣勢(shì)定位法
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A.書面形式
B.口述
C.光盤
D.板書
A.按分析的成本價(jià)還價(jià)
B.按比價(jià)還價(jià)
C.按最高價(jià)還價(jià)
D.按實(shí)際價(jià)值還價(jià)
A.友好破裂結(jié)束談判
B.對(duì)立破裂結(jié)束談判
C.平等破裂結(jié)束談判
D.其他
A.考察交易條件的分歧數(shù)
B.單方限定的談判時(shí)間
C.形勢(shì)突變的談判時(shí)間
D.雙方約定的談判時(shí)間
A.經(jīng)濟(jì)型動(dòng)機(jī)
B.疑慮型動(dòng)機(jī)
C.沖動(dòng)型動(dòng)機(jī)
D.冒險(xiǎn)型動(dòng)機(jī)
最新試題
談判人員只需談判技巧,不需有較高的專業(yè)知識(shí)。
對(duì)待權(quán)利型談判者不能以柔克剛,要用其人之道還治其人之身,使談判取得有利的成果。
提問控制應(yīng)該做到()
促進(jìn)成交的行為策略有()
商務(wù)談判目標(biāo)的內(nèi)容有()
“高度重視-充分準(zhǔn)備-方法得當(dāng)-堅(jiān)持到底”,這是取得談判勝利的普遍法則。
談判人員使用權(quán)力的有限性,受到限制的權(quán)力的談判者比大權(quán)在握的談判者處于更不利的地位。
由于與會(huì)者的觀點(diǎn)不一致,可能在討論過程中會(huì)因?yàn)橐庖姴灰恢露a(chǎn)生爭(zhēng)論,此時(shí)會(huì)議主席需要做一些協(xié)調(diào)工作以“維持群體”,這些工作包括()
說服型談判者的特點(diǎn)是處理問題絕不草率盲從,總是三思而后行。
劣勢(shì)條件下的談判策略有()