A.經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的,給予警告處分
B.對(duì)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序造成較大影響,或給企業(yè)、客戶造成較大經(jīng)濟(jì)損失的,給予記大過(guò)處分
C.對(duì)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序造成重大影響,或給企業(yè)、客戶造成重大經(jīng)濟(jì)損失的,給予留用察看處分
D.對(duì)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序造成惡劣影響,或給企業(yè)、客戶造成特大經(jīng)濟(jì)損失的,給予降級(jí)(降職)或撤職處分