多項(xiàng)選擇題下列哪些屬于國(guó)家級(jí)人才（）。
A.百千萬(wàn)人才
B.科技領(lǐng)軍人才
C.特貼專家
D.突貢專家
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1.多項(xiàng)選擇題《關(guān)于規(guī)范公司系統(tǒng)人才分級(jí)分類管理的意見(jiàn)》規(guī)定，國(guó)網(wǎng)公司人才層級(jí)分為（）。
A.國(guó)家級(jí)
B.公司級(jí)
C.省公司（直屬單位）級(jí)
D.地市公司級(jí)
2.單項(xiàng)選擇題申報(bào)高級(jí)技師需取得電力行業(yè)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)頒發(fā)的技師（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)）資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)（工種）工作滿（）年及以上。
A.1
B.2
C.3
D.4
3.單項(xiàng)選擇題新入職高校畢業(yè)生崗前集中培訓(xùn)由公司統(tǒng)一組織，國(guó)網(wǎng)技術(shù)學(xué)院具體實(shí)施，電工類專業(yè)培訓(xùn)（）個(gè)月左右，非電工類專業(yè)培訓(xùn)（）個(gè)月左右。
A.2；1
B.4；2
C.2；2
D.2；4
4.單項(xiàng)選擇題新員工入職培養(yǎng)鑒定結(jié)果為不合格的，延長(zhǎng)崗位實(shí)習(xí)（）個(gè)月。
A.1
B.3
C.6
D.9
5.單項(xiàng)選擇題各專業(yè)的新員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線崗位工作一定年限（含入職培養(yǎng)期）后，方可參加管理崗位競(jìng)聘，其中本科生不少于（）年
A.8
B.6
C.5
D.3
最新試題
優(yōu)秀專家人才后備分為公司級(jí)、省公司（直屬單位）級(jí)、地市公司級(jí)三個(gè)級(jí)別。
新員工考核未通過(guò)，在延長(zhǎng)上崗鍛煉期間，僅發(fā)放（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
公司內(nèi)部崗位轉(zhuǎn)換主要包括（）和崗位鍛煉。
題型：多項(xiàng)選擇題
新員工在上崗鍛煉期內(nèi)，主要開(kāi)展（）的培訓(xùn)工作。
題型：多項(xiàng)選擇題
具備以下（）情況的優(yōu)秀新員工，可縮短上崗鍛煉期。
題型：多項(xiàng)選擇題
新員工在入職培訓(xùn)期內(nèi)，主要開(kāi)展（）的培訓(xùn)工作。
題型：多項(xiàng)選擇題
公司總（分）部副處級(jí)及以上干部、省公司級(jí)單位正處級(jí)及以上干部、各級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員不參與科技領(lǐng)軍人才選拔。
題型：判斷題
職業(yè)能力培養(yǎng)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
公司以青年員工的技能培養(yǎng)為核心，分（）和（）開(kāi)展師帶徒工作
題型：多項(xiàng)選擇題
公司系統(tǒng)已當(dāng)選的中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士不參加科技領(lǐng)軍人才評(píng)選。
題型：判斷題