A.無學(xué)歷
B.無職稱
C.無技能等級(jí)
D.無技術(shù)
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最新試題
在實(shí)施職業(yè)規(guī)劃過程中,采取的CASVE循環(huán)包括()和采取行動(dòng),及時(shí)糾偏。
國家電網(wǎng)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)是建設(shè)()的現(xiàn)代公司。
入職培訓(xùn)期,新員工的薪酬待遇由()組成。
管理人才是指負(fù)責(zé)企業(yè)某類業(yè)務(wù)的管理,在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中從事具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)、管理和監(jiān)督工作的人才。
以下屬于國家電網(wǎng)公司集中培訓(xùn)內(nèi)容的是()。
崗位績效工資中的輔助工資包括()等。
各單位組織開展新員工培養(yǎng)的綜合考核,考核內(nèi)容包括()。
科技領(lǐng)軍人才近5年內(nèi)應(yīng)在國外權(quán)威期刊或國內(nèi)核心期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文,或出版學(xué)術(shù)專著,具有較高學(xué)術(shù)水平并產(chǎn)生較大影響。
技術(shù)人才是指在企業(yè)生產(chǎn)過程中從事并負(fù)責(zé)某類技術(shù)崗位工作的人才。
科技領(lǐng)軍人才分為公司級(jí)、省公司(直屬單位)級(jí)兩個(gè)級(jí)別。