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《中華人民共和國勞動法》規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善規(guī)章制度,保障勞動者享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。
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《中華人民共和國勞動法》規(guī)定:勞動者在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全的和身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。
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《中華人民共和國勞動法》規(guī)定:從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格。
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