多項選擇題過分集權(quán)的弊端主要有()
A.降低決策的速度
B.降低決策的質(zhì)量
C.降低組織的適應能力
D.降低組織成員的工作效率
E.降低組織成員的工作熱情
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1.多項選擇題需求層次理論將人的需求分為以下層面()
A.生理需求
B.自我實現(xiàn)需要
C.尊重需要
D.安全需要
E.社交需要
2.多項選擇題下列步驟中哪些屬于計劃的編制過程()
A.確定目標
B.認識現(xiàn)在
C.研究過去
D.制定預算
3.單項選擇題在領(lǐng)導雙因素模式中,領(lǐng)導者不注意關(guān)心愛護下屬,不與下屬交換思想,與下屬關(guān)系不夠融洽,不注意執(zhí)行規(guī)章制度,工作無序,效率低下的領(lǐng)導類型被稱為()
A.低組織高體諒的領(lǐng)導行為
B.高組織低體諒的領(lǐng)導行為
C.高組織高體諒的領(lǐng)導行為
D.低組織低體諒的領(lǐng)導行為
4.單項選擇題在下列哪一項角色中,管理者處理信息并得出結(jié)論()
A.人際角色
B.信息角色
C.決策角色
D.溝通角色
5.單項選擇題對于外部有威脅,但內(nèi)部有優(yōu)勢的組織,應采用()
A.發(fā)展型戰(zhàn)略
B.采取措施扭轉(zhuǎn)內(nèi)部劣勢
C.采用多角化戰(zhàn)略尋找新的機會
D.設(shè)法避開威脅,消除內(nèi)部劣勢
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最新試題
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
題型:單項選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點,()適用于服裝的定制。
題型:單項選擇題
下列關(guān)于機械式組織和有機式組織的表述,不正確的是()
題型:單項選擇題
根據(jù)路徑―目標理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導方式?()
題型:多項選擇題
正式組織以()為導向開展工作,更加重視活動為組織帶來的效益。
題型:單項選擇題
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
題型:單項選擇題
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
題型:單項選擇題
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
題型:單項選擇題
計劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。
題型:判斷題
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括()
題型:單項選擇題