試述行政執(zhí)行雙重激勵模型的內(nèi)容。

行政道德涉及個體、組織、政策、制度多個層面。

品位分類制以”事“為中心，代表國家是英國。職位分類制以”人“為中心，代表國家是美國。

在行政訴訟中，要遵循“誰主張，誰舉證”原則。

首長負責制適用于非常規(guī)性、跨部門性、方向性、風險較大的決策活動。