確定協(xié)商議題主要要從企業(yè)出發(fā)，找出職工普遍關(guān)心的熱點問題（）。

應(yīng)當(dāng)有職工代表或者職工出席，且須經(jīng)全體職工代表或者全體職工同意，集體合同草案或?qū)ｍ椉w合同草案方獲通過（）。

人力資源和社會保障行政部門對集體合同進行審查，不包括（）。

一方提出以下哪種情形的集體協(xié)商要求，另一方有正當(dāng)理由可以拒絕協(xié)商（）

起草集體合同草案的基礎(chǔ)應(yīng)當(dāng)是（）。

法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定都比較，集體協(xié)商需要勞動關(guān)系雙方通過實現(xiàn)協(xié)商價值（）。

外商投資企業(yè)一般開展集體協(xié)商的時間是在（）。

我國集體協(xié)商遵循（）等幾項基本原則。

股份制企業(yè)一般開展集體協(xié)商的時間是在（）。

職工一方的協(xié)商代表由單位（），未建工會的企業(yè)，由單位職工（），并經(jīng)單位（）同意方能當(dāng)選。