判斷題故意降低處罰標(biāo)準(zhǔn)的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。
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5.單項(xiàng)選擇題在“人力資源信息管理系統(tǒng)”中編造虛假信息數(shù)據(jù),或在各種勞動人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表中編造數(shù)據(jù)、弄虛作假的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
A.記大過至開除
B.記大過至撤職
C.警告至撤職
D.警告至記大過處分
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最新試題
違反規(guī)定使用行政印章或者強(qiáng)迫他人違規(guī)用印,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。
題型:判斷題
違反防暴槍管理規(guī)定使用槍支的;給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
題型:單項(xiàng)選擇題
利用職權(quán)指使或強(qiáng)迫他人泄露國家秘密或農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密,造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
題型:單項(xiàng)選擇題
擅自銷毀或涂改、偽造檔案,造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記大過至開除處分。
題型:判斷題
未對()進(jìn)行考核,發(fā)現(xiàn)不合格的持(管)槍人員、守庫員,未及時(shí)建議人事部門對其調(diào)整,會造成不良后果。
題型:多項(xiàng)選擇題
違反規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、發(fā)布、攜帶、復(fù)制、摘抄、保管和銷毀國家秘密、農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密的文件、資料,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
題型:單項(xiàng)選擇題
未按規(guī)定保管和使用車輛,導(dǎo)致車輛丟失或損毀的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
題型:判斷題
違反當(dāng)?shù)赜?jì)劃生育管理辦法的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至開除處分。
題型:判斷題
未定期對運(yùn)鈔車進(jìn)行安全檢查,致使留下運(yùn)行隱患的;給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
題型:單項(xiàng)選擇題
泄露農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密,造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記大過至開除處分。
題型:判斷題