多項(xiàng)選擇題招聘計(jì)劃應(yīng)包括哪些內(nèi)容?()
A.確定招聘人員
B.確定招聘渠道
C.選擇招聘方法
D.制定招聘預(yù)算
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1.多項(xiàng)選擇題一份培訓(xùn)實(shí)施方案主要應(yīng)包括以下幾個(gè)方面()。
A.培訓(xùn)的時(shí)間和地點(diǎn)
B.培訓(xùn)師
C.教材
D.采用的培訓(xùn)方法
2.多項(xiàng)選擇題定向培訓(xùn)常用的方法有()。
A.授課
B.研討會(huì)
C.戶外訓(xùn)練
D.電影
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崗位分析主要提供的問(wèn)題不包括()
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在培訓(xùn)效果中,了解學(xué)員的知識(shí)、技能和態(tài)度是否得到了提高和轉(zhuǎn)變屬于()
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給受訓(xùn)者提供一個(gè)來(lái)自現(xiàn)實(shí)的案例,首先讓他們自己獨(dú)立地分析這個(gè)案例,然后在與其他受訓(xùn)者一起討論,從而提出自己對(duì)問(wèn)題的解決辦法稱之為()
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工作者完成工作任務(wù)的自覺性,以及不能完成工作任務(wù)時(shí)自愿接受的處罰稱為()
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在工作說(shuō)明書中,以崗位工作為中心對(duì)崗位進(jìn)行全面系統(tǒng)的說(shuō)明,并能夠?yàn)楣ぷ骺己恕徫环诸?、崗位評(píng)價(jià)提供依據(jù)的內(nèi)容,屬于()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題