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問答題
【簡答題】簡述結果導向型評價方法有哪些?
答案:
結果導向型的評價方法是以實際產(chǎn)出為基礎,考評的重點是員工工作的成效和勞動的結果。一般來說有以下四種方法:
①、...
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填空題
設定(),首先需要確定崗位數(shù)目,并對崗位類別的各個級別進行明確的定義,然后將評家港位于標準崗位進行對比,進而完成()。
答案:
薪酬等級;崗位評價
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多項選擇題
進行需求分析所需的“軟資料”是指通過()等方式得到的資料。
A.工作分析
B.小組討論
C.集體會談
D.問卷調(diào)查
E.統(tǒng)計分析
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