單項選擇題現(xiàn)代面試對應(yīng)聘者的要求包括：（）；應(yīng)聘者的價值觀；應(yīng)聘者的任職接受能力（承認(rèn)錯誤并從錯誤中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)的能力）；要求應(yīng)聘者不但具備應(yīng)對目前工作的能力，而且也能應(yīng)對明天職位變化后未知的工作任務(wù)的能力。
A.就讀過的學(xué)校和畢業(yè)成績
B.應(yīng)聘者的學(xué)習(xí)能力
C.能否用語言表達(dá)某項工作技能（即語言表達(dá)能力）
D.應(yīng)聘者的人際交往能力
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題世界五百強企業(yè)（美）詹姆斯-希爾曼最需要的13種人才中第13種是（）。
A.目光銳利的老鷹
B.機(jī)智應(yīng)變的猴子
C.勇敢挑戰(zhàn)的獅子
D.勇于創(chuàng)新的猩猩
2.單項選擇題區(qū)分狹義的談判和廣義的談判的一個很重要的依據(jù)是（）。
A.任何一種談判都選擇在參與者認(rèn)為合適的時間和地點舉行
B.談判是尋求建立或改善人們的社會關(guān)系的行為
C.談判是一種協(xié)調(diào)行為的過程
D.談判是兩方以上的交際活動，只有一方則無法進(jìn)行談判活動
