多項選擇題以下哪些培訓(xùn)方式屬于在崗培訓(xùn)()。
A.轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)
B.企業(yè)文化教育
C.晉升培訓(xùn)
D.崗位知識培訓(xùn)
E.更新知識和技能的培訓(xùn)
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1.多項選擇題培訓(xùn)計劃設(shè)計的準(zhǔn)則包括()。
A.系統(tǒng)性
B.前瞻性
C.有效性
D.普遍性
E.客觀性
2.多項選擇題美國約翰·霍普金斯大學(xué)的心理學(xué)教授約翰·霍萊特經(jīng)過多年研究后,認(rèn)為個性可分為六種基本的個性類型,包括()。
A.現(xiàn)實型
B.研究型
C.社會型
D.傳統(tǒng)型
E.藝術(shù)型
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在培訓(xùn)效果中,檢查學(xué)員在知識,技能和態(tài)度方面的培訓(xùn)收獲,對工作行為產(chǎn)生了什么影響屬于()
題型:單項選擇題
通過工作分析,確定一項工作的具體內(nèi)容,從而制定工作人員所必備的任職資格,有利于組織的()
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在工作說明書中,以崗位工作為中心對崗位進(jìn)行全面系統(tǒng)的說明,并能夠為工作考核、崗位分類、崗位評價提供依據(jù)的內(nèi)容,屬于()
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通過崗位評價,可以確定每一崗位的重要程度和對組織的價值,從而決定()
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工作者完成工作任務(wù)的自覺性,以及不能完成工作任務(wù)時自愿接受的處罰稱為()
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