本案中的勞務(wù)分包合同中合同價(jià)款的確定方式屬于（）。

《社會(huì)保險(xiǎn)行政爭議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議。

綜合工日單價(jià)是指綜合勞務(wù)費(fèi)價(jià)格，勞務(wù)費(fèi)包括（）。

人力資源管理具有（）等特性。

與工藝特點(diǎn)無關(guān)的工作中斷所占有的時(shí)間，屬于必須消耗的時(shí)間。

人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。

調(diào)解委員會(huì)調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為（）。

勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。

本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價(jià)款。

本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無力支付工人工資，可以由（）解決。