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判斷題

“階梯型”人才結構理論將技術員系列分為：初級、中級、高級、技師、高級技師。

答案：錯誤

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“階梯型”人才結構理論認為，現(xiàn)代人才結構主要是由人才的不同系列（或類型）、層次、素質要求以及它們之間的組合比例構成的。

答案：正確

“職業(yè)帶”人才結構理論模型中人才區(qū)域的交界處是不重疊的。

答案：錯誤

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