問答題

【簡答題】簡述工作分析效果評估的基本作用。

答案：（1）工作分析為人力資源規(guī)劃提供了必要的信息；
（2）工作分析效果評估為人員的招聘錄用提供了明確的標準；

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【簡答題】簡述資料分析法的缺點。

答案：

（1）缺乏靈活性；
（2）一般收集到的信息不夠全面，尤其是小型企業(yè)或管理落后的企業(yè)，往往無法收集到有效、及時的信息。

【論述題】論述工作設計的目的和意義。

答案：目的：工作設計的具體目的在其不同的發(fā)展階段有所區(qū)別。但是，通過滿足員工與工作有關的需求來提高工作效率的這一思想貫穿了其發(fā)...

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