多項選擇題

影響人力資源報酬水平的內(nèi)部因素是（）。

A.國家法律和政策
B.組織生產(chǎn)經(jīng)營狀況
C.組織理念和薪酬政策
D.組織工資管理制度
E.員工績效狀況

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問答題

【簡答題】影響人力資源管理制度的因素有哪些？
答案：

1.管理思想；
2.用人的價值取向；
3.組織生存的外部環(huán)境；
4.組織的規(guī)模與管理層次。
問答題

【簡答題】人力資源開發(fā)與管理的使命是什么？
答案： 建立經(jīng)濟——文化型愿景；建立學(xué)習(xí)——創(chuàng)新型組織；建立數(shù)字——人性化管理模式；建立目標管理——分權(quán)體系；建立傳播——誠信成...
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