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多項選擇題

績效指標權重設計的主要方法有（）。

A.專家經(jīng)驗判定法
B.權值因子判斷表法
C.層次分析法
D.加權平均法

你可能感興趣的試題

多項選擇題

下面哪些選項是對公共部門績效管理概念的正確理解？（）

A.公共部門績效管理強調公共導向
B.公共部門績效管理凸顯機制創(chuàng)新
C.公共部門績效管理倡導發(fā)揮個人作用
D.公共部門績效管理重視運用科學的管理方法與技術

單項選擇題

（）的第三方政府績效評價活動開了委托式外部評價的先河，使“外部評價”作為一次制度創(chuàng)新而備受矚目。

A.青島模式
B.蘭州試驗
C.廣東試驗
D.福建模式

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