多項(xiàng)選擇題作方式下薪酬制度的變革趨勢(shì)，可以歸納為（）這些方面。

A.角色評(píng)價(jià)逐漸代替崗位評(píng)價(jià)
B.技能薪酬的比重日益加大
C.績(jī)效獎(jiǎng)金的依據(jù)多元化，團(tuán)隊(duì)績(jī)效成為個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)的一個(gè)要素
D.福利管理走向分權(quán)化


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1.多項(xiàng)選擇題工資度不是一成不變的，要不斷調(diào)整，一般可分為（）這幾個(gè)方面。

A.工資定級(jí)性調(diào)整
B.物價(jià)性調(diào)整
C.效益性調(diào)整
D.考核性調(diào)整
E.獎(jiǎng)勵(lì)性調(diào)整

2.單項(xiàng)選擇題企業(yè)呈現(xiàn)對(duì)立----積極的勞動(dòng)關(guān)系氛圍，則員工行為表現(xiàn)正確的是（）。

A.怠工
B.信息分享
C.主動(dòng)參與
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議