A.客戶數(shù)量占比大，信貸資產(chǎn)占比較高
B.客戶種類多樣，金融需求復(fù)雜
C.集團客戶多，營銷管理難度大
D.中小企業(yè)占比較高，對風(fēng)險防范要求高
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A.人事部門
B.客戶部門
C.計財部門
D.辦公室
A.從定量指標(biāo)設(shè)置權(quán)重相應(yīng)評定考核分
B.從定性指標(biāo)設(shè)置權(quán)重相應(yīng)評定考核分值
C.從定量和定性兩類指標(biāo)設(shè)置權(quán)重相應(yīng)評定考核分值
D.從效益和風(fēng)險控制兩類指標(biāo)設(shè)置權(quán)重相應(yīng)評定考核分值
A.組織高級專家級客戶經(jīng)理、專家級客戶經(jīng)理、資深客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試，以及總行本級高級及以下客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試
B.組織高級客戶經(jīng)理、客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試，以及分行本級客戶經(jīng)理助理的上崗培訓(xùn)和資格考試；或直接組織轄內(nèi)高級及以下客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試
C.組織轄內(nèi)客戶經(jīng)理及以下崗位的上崗培訓(xùn)和資格考試
D.組織轄內(nèi)客戶經(jīng)理助理的上崗培訓(xùn)和資格考試
A.組織高級專家級客戶經(jīng)理、專家級客戶經(jīng)理、資深客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試，以及總行本級高級及以下客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試
B.組織高級客戶經(jīng)理、客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試，以及分行本級客戶經(jīng)理助理的上崗培訓(xùn)和資格考試；或直接組織轄內(nèi)高級及以下客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試
C.組織轄內(nèi)客戶經(jīng)理及以下崗位的上崗培訓(xùn)和資格考試
D.組織轄內(nèi)客戶經(jīng)理助理的上崗培訓(xùn)和資格考試
A.組織高級專家級客戶經(jīng)理、專家級客戶經(jīng)理、資深客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試，以及總行本級高級及以下客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試
B.組織高級客戶經(jīng)理、客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試，以及分行本級客戶經(jīng)理助理的上崗培訓(xùn)和資格考試；或直接組織轄內(nèi)高級及以下客戶經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和資格考試
C.組織轄內(nèi)客戶經(jīng)理及以下崗位的上崗培訓(xùn)和資格考試
D.組織轄內(nèi)客戶經(jīng)理助理的上崗培訓(xùn)和資格考試
最新試題
對公客戶經(jīng)理要明確所管轄客戶風(fēng)險防控指標(biāo)，綜合運用（）等多種方式及時監(jiān)測客戶的情況。
按照我*行目前的組織架構(gòu)，產(chǎn)品研發(fā)部屬于對公業(yè)務(wù)部門。
資深客戶經(jīng)理的主要職責(zé)是（）。
客戶經(jīng)理等級劃分要兼顧客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)技能、個人綜合素質(zhì)等其他標(biāo)準(zhǔn)，其主要劃分標(biāo)準(zhǔn)是（）。
相對而言，對公業(yè)務(wù)客戶金融需求較為復(fù)雜，從客戶角度看，主要原因是（）。
高級專家級客戶經(jīng)理、專家級客戶經(jīng)理除具備各等級客戶經(jīng)理基本任職要求外，還需具備的任職要求包括（）。
以下關(guān)于二級分行和處級支行對對公客戶經(jīng)理崗位設(shè)置規(guī)則表述正確的是（）。
對公客戶經(jīng)理要明確所管轄客戶風(fēng)險防控指標(biāo)，及時監(jiān)測客戶的情況其應(yīng)監(jiān)測所綜合運用方式包括（）。
農(nóng)業(yè)銀行對公業(yè)務(wù)客戶部門客戶經(jīng)理崗位工作的人員，主要包括從事公司業(yè)務(wù)（含大客戶、投資銀行、小企業(yè)業(yè)務(wù)）、機構(gòu)業(yè)務(wù)、代理保險業(yè)務(wù)、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)的人員外，還包括以下部門的人員（）。
農(nóng)業(yè)銀行房地產(chǎn)信貸業(yè)務(wù)特點包括（）。