單項(xiàng)選擇題行為錨定的評(píng)價(jià)法是指（）。
A、BARS
B、MBTT
C、BI
D、BB
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1.單項(xiàng)選擇題確定評(píng)分權(quán)重的方法一般不包括（）。
A、討論
B、專家判斷法
C、德爾菲法
D、回歸分析法
2.單項(xiàng)選擇題結(jié)構(gòu)化面試的最重要目的是（）。
A、減少評(píng)價(jià)誤差
B、效率高
C、接觸容易
D、上手快
最新試題
個(gè)人-組織匹配強(qiáng)調(diào)雇傭重視激勵(lì)機(jī)制的員工。
題型：判斷題
人員測(cè)評(píng)就是一個(gè)用數(shù)字來收集和解釋人員信息和職位信息的過程。
題型：判斷題
招聘人數(shù)的確定要兼顧到招聘后員工的配置、晉升和退休金支付等問題。
題型：判斷題
工作申請(qǐng)表中一般不包括個(gè)人的教育培訓(xùn)信息和所申請(qǐng)崗位相關(guān)的背景信息。
題型：判斷題
在面試中，對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生主要根據(jù)學(xué)校骨干課的學(xué)習(xí)成績(jī)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)來評(píng)價(jià)。
題型：判斷題