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激勵理論被行為學家廣泛研究,其中最有影響的是美國心理學家佛隆的()。
A、“需要層次理論”
B、“雙因素理論”
C、“期望理論”
D、“動機理論”
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單項選擇題
在行為科學中()是指通過一定方式刺激人的內(nèi)在動機,促使人發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造性,為實現(xiàn)企業(yè)目標而努力。
A、激勵
B、需要
C、行為
D、溝通
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單項選擇題
企業(yè)中的()行為,是指企業(yè)職工的個人的行為。
A、群體
B、領(lǐng)導
C、組織
D、個體
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