單項(xiàng)選擇題未按規(guī)定報(bào)農(nóng)行上級(jí)行或監(jiān)管部門(mén)批復(fù)、備案或資格審查,任命(聘任)干部的,應(yīng)給予有關(guān)責(zé)任人()處分。

A、警告至撤職
B、記大過(guò)至撤職
C、警告至記過(guò)
D、記過(guò)至開(kāi)除


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1.單項(xiàng)選擇題未經(jīng)按規(guī)定要求及時(shí)將超職數(shù)配備干部調(diào)整的職數(shù)范內(nèi)的,應(yīng)給予有關(guān)責(zé)任人()處分。

A、警告至撤職
B、記大過(guò)至撤職
C、警告至記過(guò)
D、記過(guò)至開(kāi)除

2.多項(xiàng)選擇題農(nóng)行分行在處級(jí)干部調(diào)整中,未經(jīng)審批超過(guò)上級(jí)行核定職數(shù)配備了處級(jí)干部,請(qǐng)問(wèn)違反了()條款,應(yīng)給予()處分。

A、未經(jīng)審批在職數(shù)內(nèi)調(diào)整干部崗位
B、擅自超過(guò)上級(jí)行核定職數(shù)配備干部
C、記大過(guò)至撤職
D、警告至開(kāi)除

3.單項(xiàng)選擇題因工作調(diào)動(dòng)、機(jī)構(gòu)變動(dòng),突擊提拔干部或在調(diào)離后干預(yù)原單位選人用人工作的,給予有關(guān)責(zé)任人()處分。

A、警告至撤職
B、記大過(guò)至撤職
C、警告至記過(guò)
D、記過(guò)至開(kāi)除

5.單項(xiàng)選擇題要求提拔或暗示、授意提拔本人近親屬及身邊工作人員的,給予有關(guān)責(zé)任人()處分。

A、警告至撤職
B、記大過(guò)至撤職
C、警告至記過(guò)
D、記過(guò)至開(kāi)除

最新試題

違反規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、發(fā)布、攜帶、復(fù)制、摘抄、保管和銷毀國(guó)家秘密、農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密的文件、資料,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

未定期對(duì)運(yùn)鈔車進(jìn)行安全檢查,致使留下運(yùn)行隱患的;給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

發(fā)現(xiàn)國(guó)家秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí),瞞報(bào)、遲報(bào)以致影響查處工作,未立即采取補(bǔ)救措施或妨礙及時(shí)采取補(bǔ)救措施的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過(guò)處分。

題型:判斷題

明知所保存檔案面臨危險(xiǎn)而不采取有效措施的,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過(guò)至撤職處分。

題型:判斷題

違反規(guī)定使用行政印章或者強(qiáng)迫他人違規(guī)用印,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過(guò)至撤職處分。

題型:判斷題

擅自攜帶、傳遞國(guó)家秘密載體出境或被海關(guān)截獲,造成一定影響的,給予有關(guān)責(zé)任人員開(kāi)除處分。

題型:判斷題

將涉密計(jì)算機(jī)及涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò),造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過(guò)處分。

題型:判斷題

勞務(wù)派遣人員發(fā)生違規(guī)行為需給予紀(jì)律處分或其他處理的,也按本辦法執(zhí)行。

題型:判斷題

因管理不善造成行政印章丟失、被盜,造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

過(guò)失泄露國(guó)家秘密的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題