A、高級(jí)管理知識(shí)型人才 B、中級(jí)管理知識(shí)型人才 C、高級(jí)技術(shù)知識(shí)型人才 D、中級(jí)技術(shù)知識(shí)型人才
A、確定合格候選人的各種可能來源 B、選擇最有效的方式吸引候選人來應(yīng)聘 C、審查并更新人才空缺崗位的工作說明書 D、進(jìn)行全面深入的綜合分析,審核并確定人才空缺崗位
A.主要指標(biāo) B.整體指標(biāo) C.輔助指標(biāo) D.否決指標(biāo)