A.他應(yīng)接受這個(gè)大的歷史樣本,因?yàn)橐源藶榛A(chǔ)進(jìn)行的分析具有較高的統(tǒng)計(jì)證明力
B.他應(yīng)抽一個(gè)新樣本并與舊樣本結(jié)合起來(lái)
C.他應(yīng)接受這一歷史樣本,但要用非參數(shù)統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行分析
D.在決定行動(dòng)之前他應(yīng)先分析新流程與舊流程的相似程度
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A.接受抽樣
B.貨幣單位抽樣
C.質(zhì)量控制圖
D.持續(xù)監(jiān)督與反饋
A.審計(jì)人員預(yù)計(jì)將發(fā)現(xiàn)單個(gè)帳戶存在有限數(shù)量的金額低估
B.審計(jì)人員預(yù)計(jì)大部分項(xiàng)目存在錯(cuò)估現(xiàn)象
C.單個(gè)帳戶沒(méi)有金額,只有按字母順序排列
D.審計(jì)人員預(yù)計(jì)將在較大金額的項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)比較小金額的項(xiàng)目中更多的錯(cuò)誤
審計(jì)人員在應(yīng)用屬性抽樣時(shí)必須做一系列決定。效率(efficiency)一詞被用以描述任何影響樣本規(guī)模的因素,效力一詞用以描述統(tǒng)計(jì)抽樣結(jié)果成為比真實(shí)總體誤差率的更精確的估計(jì)的可能性。假設(shè)審計(jì)人員預(yù)計(jì)的控制失效比率為0.5%。
審計(jì)人員要決定使用90%還是95%的置信水平,以及將再容忍控制失效率設(shè)定為3%還是4%。以下哪一項(xiàng)關(guān)于屬性抽樣的效率與效力的命題是正確的?()
A.將置信水平降低到90%,且將可容忍的控制失效降低到3%將導(dǎo)致效率和效力的提高
B.將可容忍的控制失效率從4%降低到3%將提高審計(jì)效率
C.增加置信水平到95%,且降低可容忍控制失效率到3%將提高審計(jì)效力
D.增加置信水平到95%將提高審計(jì)效率
A.$1,000
B.$32,250
C.$2,250
D.$3,250
A.貨幣單位抽樣
B.比率估計(jì)
C.屬性抽樣
D.分層均值抽樣
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最新試題
通過(guò)與資料錄入人員面談,內(nèi)部審計(jì)師識(shí)別出該系統(tǒng)中存在重大缺陷。審計(jì)師應(yīng)采取以下哪項(xiàng)措施:()
海關(guān)游艇制造商的銷(xiāo)售經(jīng)理確定了如下的生產(chǎn)和銷(xiāo)售矩陣()根據(jù)上面的矩陣,公司的最佳生產(chǎn)量應(yīng)當(dāng)是:
如果內(nèi)部審計(jì)師正在與3個(gè)人面談,其中某個(gè)人涉嫌舞弊。以下哪項(xiàng)是最無(wú)效的方法()
在以下哪類(lèi)抽樣計(jì)劃中,總體中個(gè)體項(xiàng)目金額的可變性將影響抽樣的規(guī)模?()
與縱向流程圖相比,以下哪項(xiàng)有關(guān)水平流程圖的描述正確?()
內(nèi)部審計(jì)收集的事實(shí)證據(jù)表明:副總裁可能違反商業(yè)道德。在這種情況下,首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)當(dāng)()
內(nèi)部審計(jì)師通常以流程圖來(lái)表示控制系統(tǒng),并參照流程圖來(lái)描述某些活動(dòng)。這個(gè)恰當(dāng)?shù)某绦蚴菫榱耍ǎ?/p>
在使用抽樣技術(shù)時(shí),何時(shí)可以取得充分的審計(jì)證據(jù)?()
審計(jì)師正對(duì)雇員所關(guān)注的組織的健康保健計(jì)劃實(shí)施感覺(jué)和信任度方面的調(diào)研。選擇一組樣本的最佳方法是()
在觀察到公司有關(guān)競(jìng)爭(zhēng)性投標(biāo)政策不斷發(fā)生被違反的情況下,以下哪項(xiàng)描述了應(yīng)采取的最佳措施()