在一個競爭性的勞動市場上，如果最低工資高于均衡工資，必然引起失業(yè)。

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，影響勞動力供給的因素不包括（）。

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，以下哪一組因素能夠確定邊際產(chǎn)值：（）

以下哪一項是指供求雙方都有一定的壟斷權(quán)力的情形：（）

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，收入再分配不會導(dǎo)致社會成本的增加。

如果一個熟練工人每小時的生產(chǎn)量是不熟練工人的兩倍，并且假定所有的市場是完全競爭和長期均衡的，則這個熟練工人的工資率將是不熟練工人的兩倍。

工資提高的替代效應(yīng)是指工資提高導(dǎo)致閑暇的價格越高，使得閑暇的需求越少。

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，以下哪一組是拉弗曲線的主要元素：（）

如果經(jīng)濟(jì)學(xué)家的市場是完全競爭的，對經(jīng)濟(jì)學(xué)家的需求是無彈性的，那么經(jīng)濟(jì)學(xué)家供給的增加會導(dǎo)致全體經(jīng)濟(jì)學(xué)家收入的增加。

根據(jù)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn)，稅率越高政府綜合得利必然越大。