多項選擇題工傷事故分類有哪幾種劃分形式？（）

A.按照損傷程度劃分
B.根據(jù)損傷原因劃分
C.按照傷殘級別劃分
D.職業(yè)病劃分
E.事故劃分


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1.多項選擇題以下哪些屬于薪酬職能的范圍？（）

A.補償職能
B.激勵職能
C.效益職能
D.監(jiān)督職能

2.多項選擇題基金項目中一般包含（）。

A.勞動保險福利基金
B.養(yǎng)老儲蓄金
C.員工醫(yī)療費
D.失業(yè)保險費
E.住房基金

3.多項選擇題大多數(shù)企業(yè)都會定期調(diào)整自己的薪酬水平，而調(diào)整的依據(jù)一般包括（）。

A.社會消費水平和生活成本變動
B.員工的績效改善
C.企業(yè)的經(jīng)營狀況與支付能力變化
D.競爭對手薪酬水平的調(diào)整

4.多項選擇題企業(yè)培訓(xùn)制度包含（）。

A.入職培訓(xùn)制度
B.培訓(xùn)考核制度
C.培訓(xùn)獎懲制度
D.培訓(xùn)經(jīng)費管理制度
E.培訓(xùn)檔案管理制度

5.多項選擇題以下關(guān)于績效考評周期說法錯誤的是（）。

A.績效考評周期是用于界定“多長時間評價一次”的問題，針對不同的指標(biāo)和管理特點會有不同的考評周期
B.數(shù)據(jù)收集頻率往往是大于或等于績效考評周期
C.績效考評周期有些是一年一次，有些半年一次
D.實施績效考評時，應(yīng)該最后考評時再對相關(guān)數(shù)據(jù)進行收集，這樣才能確?？冃Э己私Y(jié)果的客觀準(zhǔn)確