主要是解釋個體如何從實際生活的職業(yè)選項中做出決策。其代表性理論有泰德曼決策歷程理論和丁克里奇職業(yè)生涯決策風格理論。
標準化職業(yè)生涯決策論認為決策者能夠加工所有相關信息，能夠做出完全理性的選擇，在選擇時遵循著效用最大化原則。
最新試題
設計階段目標，我們可以采用“倒計時”的設計思路。
“理想是指路明燈。沒有理想，就沒有堅定的方向；沒有方向，就沒有生活?！睂@段話理解不正確的是（）。
每個人的職業(yè)生涯是個人與他人、個人與環(huán)境、個人與社會互動的結果。這體現(xiàn)了職業(yè)生涯的（）特點。
社會理想是人生理想的核心，它影響和制約著（）。
從“學校人”到“職業(yè)人”的角色轉(zhuǎn)換通過兩步完成，其中第一步是在學生時代做好轉(zhuǎn)換的（）；第二步是在首次就業(yè)后，爭取盡快完成角色轉(zhuǎn)換。
