多項選擇題西方公共部門人力資源管理模式包括()。
A、政治任命制度
B、公務員制度
C、集體談判制度
D、弱勢群體保護行動制度
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1.多項選擇題傳統(tǒng)干部人事管理制度的弊端表現(xiàn)在()。
A、“國家干部”概念過于籠統(tǒng)
B、管理權限過于集中
C、管理方式陳舊單一
D、管理制度不健全
2.多項選擇題國家公務員制度的確立和發(fā)展過程大致經(jīng)歷了()階段。
A、準備階段
B、提出階段
C、試點階段
D、全面推行階段
3.多項選擇題宏觀經(jīng)濟穩(wěn)定一般包括()。
A、充分就業(yè)
B、提供服務職能
C、物價穩(wěn)定
D、國際收支平衡
4.多項選擇題我國公共財政框架構建的核心表現(xiàn)在()等方面。
A、對財政支出的規(guī)范
B、政府財政職能的轉變
C、理順政府與市場的關系
D、政府財政的法制化
5.多項選擇題我國實行零基預算要達到的目標包括()。
A、提高預算分配的透明度
B、優(yōu)化支出結構,提高資金使用效益
C、提高預算分配的科學性
D、使預算管理逐步走向規(guī)范、細化
最新試題
公共組織特定功能的存在與維持是其職責履行的前提。
題型:判斷題
受國家干預主義影響,西方國家政府權能體系迅猛擴張,“行政國家”普遍取代“守夜警察”。
題型:判斷題
公共政策議程就是將公共政策問題列入公共部門的議事日程,公共部門通過討論,將其納入公共決策階段的過程。
題型:判斷題
公共政策決定公共管理的活動的方向和目標,而公共管理又是實施、評估、修正公共政策的重要手段。
題型:判斷題
政治權力是政治主體依靠一定的政治強制力,為達到某種目標而在實際政治過程中體現(xiàn)出來的對于政治客體的制約能力,憑借這種制約能力,政治主體擁有對于社會價值的支配手段。
題型:判斷題
以下哪種戰(zhàn)略管理策略最積極?()
題型:單項選擇題
對公共權力監(jiān)控的原則不包括()
題型:單項選擇題
公共政策的多個備選方案之間需要具有互斥性,避免霍布森選擇。
題型:判斷題
以下哪種指標不屬于效能指標?()
題型:單項選擇題
公共選擇理論認為,人類社會由哪兩個市場組成?()
題型:多項選擇題