多項選擇題下列屬于勞動者參與管理權的是（）。
A.建議權
B.討論權
C.知情權
D.參與權
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1.多項選擇題國際勞動法學界稱之為“勞動三權”的主要是（）。
A.結社權
B.集體勞動權
C.罷工權
D.參與管理權
2.多項選擇題勞動人事爭議提請?zhí)幚頇嘀饕膬热菔牵ǎ?/a>
A.爭議處理方式選擇權
B.上訪權
C.請求勞動人事爭議處理機構依法受理爭議的權利
D.控告權
3.多項選擇題就業(yè)權包括（）。
A.平等就業(yè)權
B.休息休假權
C.自由擇業(yè)權
D.勞動安全權
4.多項選擇題廣義上的勞動權包括（）。
A.勞動報酬權
B.勞動安全權
C.職業(yè)培訓權
D.人格權
5.單項選擇題因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發(fā)生的勞動爭議，用人單位（）。
A.負舉證責任
B.不負舉證責任
C.由法院裁決可能負舉證責任
D.不可以主動舉證
最新試題
最低工資保障是國家為了調節(jié)收入分配關系、保障勞動者基本生活，依法定程序確定的最低工資限額，用人單位支付勞動者的工資不得（）當?shù)刈畹凸べY標準。
題型：填空題
仲裁委員會應當在受理仲裁申請之日起五日內組成仲裁庭并將仲裁庭的組成情況書面通知（）。
題型：填空題
勞動權又稱（），是具有勞動能力的公民獲得工作機會并享有相應報酬和社會保障的權利。
題型：填空題
勞動合同終止的法定事項不包括：（）。
題型：單項選擇題
是指事業(yè)單位與其工作人員在聘用合同的履行過程中，通過協(xié)商一致，對原聘用合同中約定的內容進行增刪或重新約定的行為：（）。
題型：單項選擇題
民事訴訟調解書生效后，當事人不服的還可以（）。
題型：填空題
“百千萬人才工程”國家級人選每年選拔（）次。
題型：單項選擇題
財產權是實現(xiàn)（）權利的基本保證。
題型：填空題
（）是勞動者通過自己的勞動和付出所應獲得的物質利益，包括工資和其他合法收入。
題型：填空題
（）主要體現(xiàn)了工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。
題型：單項選擇題