A.心理素質(zhì)、能力素質(zhì)
B.思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)
C.業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)
D.能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)
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A.心理素質(zhì)
B.身體素質(zhì)
C.業(yè)務(wù)素質(zhì)
D.能力素質(zhì)
A.制定組織目標(biāo)
B.進(jìn)行重大決策
C.合理利用資源
D.隨意進(jìn)行人員任用
A.指揮作用、威壓作用
B.協(xié)調(diào)作用、指揮作用
C.協(xié)調(diào)作用、威壓作用
D.激勵作用、任命作用
A.指揮作用
B.協(xié)調(diào)作用
C.威壓作用
D.激勵作用
A.壓服一切反對意見
B.拒絕一切職權(quán)
C.樹立全權(quán)威壓
D.權(quán)利和威信并重
最新試題
如果管理者宣布自己的決策并征求意見，這是哪種領(lǐng)導(dǎo)方式？（）
有效的領(lǐng)導(dǎo)者具有的共同特點，包括（）
根據(jù)伊森克的理論，如果一個人是不安、容易興奮的，那么他屬于下列哪一種類型？（）
于先生受命于一家多年虧損的企業(yè)擔(dān)任廠長。到任之后，他待人熱情，早上早早地站在工廠的門口迎候大家，如果有的員工遲，他并不是批評和指責(zé)，而是詢問原因，主動幫助員工解決實際問題。一周下來，大家看到廠長每天都提前到廠，而且又待人熱情，原來習(xí)慣遲到的員工也不遲到了。從這件事情來看，是什么權(quán)力使廠長產(chǎn)生了如此大的影響力？（）
風(fēng)格領(lǐng)導(dǎo)理論與哪個管理理論學(xué)派聯(lián)系緊密？（）
領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的要素包括（）。
根據(jù)瑞丁的理論，哪一個是對傳教士的描述？（）
哪一種表達(dá)與管理方式中的仁慈式的集權(quán)領(lǐng)導(dǎo)密切相關(guān)？（）
下列屬于現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的素質(zhì)的有（）
根據(jù)瑞丁對管理者的描述，分立型應(yīng)該具有哪些特征？（）