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判斷題

在一個(gè)單位或部門，可能因思想方法和工作方法及工作作風(fēng)的不同，而造成工作中的沖突。調(diào)解內(nèi)部的矛盾，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者的一項(xiàng)經(jīng)常性的任務(wù)。

答案：正確

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副職較多，各管一面、各有特點(diǎn)，工作相互作用，最容易產(chǎn)生摩擦和沖突。正職不須面對(duì)人性的弱點(diǎn)，直面下屬的爭(zhēng)斗。

答案：錯(cuò)誤

當(dāng)潛在領(lǐng)導(dǎo)人受到阻礙時(shí)，其追隨者會(huì)對(duì)組織不滿，對(duì)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展前景感到失望。嚴(yán)重的還會(huì)導(dǎo)致現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)者被追隨者拋棄。

答案：正確